ES Specialist Drilling Fluids 2013 MI-SWACO ประสบการณ์

• Facebook
• Twitter
• Line

ES Specialist Drilling Fluids 2013 MI-SWACO ประสบการณ์ – บ.นี้ให้บริการน้ำโคลน (Drilling Fluid) กับ การกำจัดเศษหินจากน้ำโคลน (Solid Control) เป็นหลักๆ แต่ก่อนคืด บ. MI ให้บริการน้ำโคลนอย่างเดียว และ SWACO ให้บริการกำจัดเศษหินจากน้ำโคลนอย่างเดียว

เนื่องจากการให้บริการทั้งสองอย่างมีมีความคล้ายเมือน และ มีอะไรๆร่วมกันอยู่หลายอย่าง แนวโน้มคือ หลายๆบ.ก็ควบรวม 2 การบริการนี้เข้าด้วยกัน หลายปีมาแล้ว MI + SWACO ก็กลายเป็น MI-SWACO มาหลายปีทีเดียว ผมมารู้จักก็ตอนเป็น MI-SWACO แล้ว ตอนที่แยกกันอยู่นั่น ผมยังไม่เข้าวงการเลยครับ (แบบว่นานมาก)

ต่อมาตามแนวโน้มอุตสาหกรรมที่ปลายใหญ่กินปลาเล็ก เอ๊ย บ.service ต่างๆที่ใหญ่ๆพยายามที่จะมีให้บริการทุกๆอย่างครบวงจรในบ.เดียว ก็มักจะซื้อ ควบรวมบ.ต่างๆที่ดีๆแข็งแกร่งๆมาอยู่ด้วยกัน

ชลัมเบอร์เจอร์ก็เลยซื้อ MI-SWACO มาร่วมชายคา ก็เลยกลายเป็น MI-SWACO (A Schlumberger Company) แรกๆก็มีวงเล็บห้อยท้าย พอให้ใจชื่นว่าเป็นอิสระน้าาาตัวเอง มาแต่งบการเงิน และ หลักการใหญ่ๆในการบริหารงาน ที่เหลือก็คนเก่าระบบเก่าการทำงานเก่า จัดการบริหารกันภายในกันได้เอง

คนที่ผ่านการควบรวมมาหลายๆหน(อย่างผมเป็นต้น) ก็มักจะมองออกว่ามันเป็นวงจรแบบนี้แหละ สักพักวงเล็บที่ว่าก็จะหายไป 555 🙂

ซึ่งปัจจุบันเด็กรุ่นใหม่แทบไม่รู้จัก MI-SWACO แล้ว ตอนนี้กลายเป็น Schlumberger Drilling Fluid ไปแล้ว

อย่าไปยึดติดครับ ผู้อยู่รอดคือผู้ที่ปรับตัวได้ ไม่ใช่คนที่แข็งแรงหรือเก่งที่สุดหรอก … ธุรกิจก็ไม่ต่างกันครับ … วงจรมันเป็นแบบนั้น

ไปอ่านประสบการณ์เพื่อนๆกันดีกว่า เรื่อยเปื่อยมาพอสมควรแล้ว หุหุ

ES Specialist Drilling Fluids

สอบข้อเขียนและสัมภาษณ์ ตำแหน่ง ES Specialist และ Drilling Fluids Specialist (DS)ของ MI-SWACO (A Schlumberger Company) ปลาย เดือนมีนาคม 56 

การสอบจะแบ่งออกเป็น 2 ส่วน นะครับ

ส่วนแรกสอบข้อเขียน และ ภาษาอังกฤษ ทางชลัมเบอเจอร์ พี่สาวสุดสวยส่วนใหญ่จะรู้จักกันดีครับจะคัดในส่วนนี้ครับ ถ้าไม่ผ่านรอบนี้ไม่มีสิทธิ์ไปรอบสองครับ

ในส่วนที่สอง การสัมภาษณ์จะเป็นส่วนของทาง MI-SWACO ครับ พี่ ผจก.แผนก บินตรงมาจากสงขลาครับ

เริ่มเลยนะครับ ช่วงเช้าจะเป็นการสอบข้อเขียนความถนัดเชิงวิศวกรรมศาสตร์(Engineering Skills) เน้นฟิสิกส์ครับ เช่น กลศาสตร์ของไหล ความดัน พื้นที่หน้าตัด รอก คาน ความหนาแน่น ปริมาตร มวล อัตราทดของเฟือง การออกแบบที่คิดว่าเหมาะสมมีรูปมาให้ครับ

มี 40 ข้อ ทำประมาณ ชั่วโมงครึ่ง แต่ส่วนใหญ่เสร็จก่อนครับ

เมื่อสอบเสร็จผมซึ่งถูกเรียกให้มาสอบตำแหน่ง DS งงครับ เพราะเค้าให้เตรียมในส่วนของเคมีพื้นฐานมาด้วย ซึ่งจะไม่เหมือน ES Specialist ครับที่เน้นแต่ฟิสิกส์ล้วนๆ

เมื่อส่งข้อสอบเสร็จ นั่งรอเพื่อนๆทำข้อสอบไป พี่สาวสุดสวยจากชลัมฯ (ส่วนใหญ่ถ้าอ่านจากบล็อกพี่นกจะรู้ว่าใคร) เดินมานั่งชวนคุย และ ให้ฆ่าเวลาระหว่างรอผลสอบความถนัดทาง วศ.

พี่แกก็จับ Resume ที่กองอยู่บนโต๊ะขึ้นมาและบอกให้แนะนำตัวเพื่อจะได้นำส่วนนี้รวมกับคะแนนสอบ

ระหว่างนั้นก็มีการแนะนำตัวเป็นภาษาอังกฤษและพี่แกจะถามเรากลับมา เช่น เคยทำงานหนักที่สุดมาคืออะไร?

บางคนถามตาม Resume เช่น ฝึกงานทำอะไรชอบไหม? ส่วนผมโดนถามชื่อ ให้สะกดเป็นภาษาไทย และ ความหมายของชื่อ และ ถามว่าสาขาของผมเป็นลำดับที่เท่าไหร่ในมหาลัยเป็นต้นครับ ถามคล้ายๆกันแต่ไม่เหมือนกันซะทีเดียวครับ

เมื่อการแนะนำตัวเสร็จสิ้น ก็พักสักครู่ครับ ผมกับเพื่อนจึงเดินไปถามถึงเหตุใดจึงไม่มีเคมีซึ่งเตรียมตัวมาอย่างดี(ล้อเล่นครับ)

พี่สาวสุดสวยก็ตอบว่าภาควิชาเคมีไม่มาสอบคงเกิดจากความผิดพลาดในการประมาณงาน และ ตำแหน่ง DS ก็จะไม่มีการสอบ

ผมจึงช็อก! และถามว่าผมต้องทำยังไงครับ พี่สาวก็ตอบว่าถ้าไม่สน ES พี่ก็จะตัดชื่อให้รอไปสอบ DS ซึ่งรับน้อย และ รับช่วงสิ้นปี ผมเลยตัดสินใจเลือก ES ใน ณ เวลานั้น และ ก็เข้าสู่การรอผลครับ

จะขอเล่าถึงบรรยากาศในห้องซึ่งเป็นห้องประชุมและมีคนนั่งปะปรายครับ พี่สาวก็เรียกชื่อ คนโน้น คนนี้ เดินตามหา(ระหว่างนั้นพัก และมีคนเข้าห้องน้ำกันอยู่ด้วยครับ) พี่สาวเรียกครบก็ให้เดินออกจากห้องประชุมครับ ในห้องประชุมจาก 23 คนเหลือ 9 คน และ รวมผมด้วยครับ

งงครับทีนี้ เตรียมเก็บของจะกลับกันแล้ว สักครู่ประมาณสองนาที เพื่อนๆที่ถูกเรียกไปอีกห้องก็เดินกรูเข้ามา และ บอกว่าไม่ผ่านครับ งั้นก็แสดงว่าในห้อง 9 คนผ่านครับ ผมดีใจมาก

หลังจากนั้นพี่สาวก็มานั่ง และ บอกถึงตำแหน่ง และ ถามผมว่าจะเอา ES ไหม เวลานั้นต้องตอบว่าเอาครับ และ พี่สาวก็บอกว่ามันย้ายตำแหน่งได้ถ้าชอบ DS จริงๆ แต่หลังจากทำงานแล้ว และ คนของ ES ไม่ขาด และ พี่สาวก็รันเวลาให้ว่าจะสัมภาษณ์กับ ผจก. คิวผมเวลา 15.30 ครับ เวลาสอบจริง 16.30 สอบคนละ 30 นาทีครับ

คำถามหลักๆ ที่จำได้ประมาณนี้ครับ

• – ให้ไปทำงานและคุมคนที่มีประสบการณ์ 20 ปี มีวิธียังไง ถ้าเค้าไม่ฟังทำไง
• – จะบอกลูกค้าไหมถ้าลูกน้องเราทำงานผิด และบอกไหมว่าลูกน้องทำผิด และจะบอกลูกค้าว่ายังไง
• – ให้ไปทำงานเช็ด ชัด กวาดพื้น บนแท่น 3 เดือนไหวไหม
• – มีเวลา 3 ชม แก้ไขปัญหาและทำงานกับลูกน้องที่มีประสบการณ์สูงเป็นสิบๆปี ถ้าเค้าไม่ฟังจะทำไง งานไม่เสร็จทันเวลา ลูกค้าด่ามาจะทำยังไง
• – ถ้าลูกน้องคิดว่าเค้าชำนาญกว่าเรา แต่เราคิดว่าวิธีการของเราถูก เราจะทำยังไงให้เค้าเชื่อและปฏิบัติตามเรา

ผมคัดมาเฉพาะคำถามที่คิดว่ามันหนักเอาการครับ เผื่อจะได้เตรียมตัวกันได้

ส่วนใหญ่ผมก็อ่านจากบล็อกนี้หมดเลยครับ ขอบคุณพี่นกครับที่ให้คำปรึกษาและเปิดบล็อกดีๆ ให้คนที่สนใจในวงการนี้ได้เข้ามาหาความรู้ในการเตรียมตัวล่วงหน้า รวมไปถึงคุณตะวัน และ คุณจันทรา ด้วยนะครับ เบื้องหลังดีๆ

(ปล. ถ้าพี่สาวคนสวยมาอ่านเจอนี่ ยิ้มไม่หุบเลยนะเนี่ย คำก็คนสวย สองคำก็คนสวย อิอิ — พี่นก)

——————————-

ES Specialist Mi Swaco มีนา 2013

เริ่มแรกเค้าให้แนะนำตัวเป็นภาษาอังกฤษครับ โดยมี Ass.Hr Manager ของ SLB ฟังอยู่ด้วยคับ

หลังจากแนะนำตัวเสร็จแล้ว พี่เค้าเริ่มถามคำถาม ส่วนแรกๆ จะเป็นการถามจากเรซูเม่ กับ ทรานสคริปเรา ครับ เช่น กิจกรรมที่ทำตอนเรียน ตอนเรียนชอบเรียนวิชาอะไร ไม่ชอบอะไร เพราะอะไร

จากนั้นถามถึงว่าที่บ้านทำงานอะไรกัน พอดีมี่บ้านมีธุรกิจส่วนตัว(รับเหมา ขุดที่) เค้าเลยให้อธิบายการขับรถ แม๊คโค ให้ Ass.Hr Manager ของ SLB ซึ่งเป็น ผญ ฟังแล้วให้เค้าเข้าใจด้วย

ต่อจากนั้นก็โดนคำถามว่า ในที่นั้นมีด้วยกัน 5 คนรวมผมด้วย 4 คน เป็นแค่ technician มีประสบการ์ณมากๆ ผมเป็น Engineer เพียงคนเดียว เด็กใหม่ ผ่านการอบรมของบริษัทมามาก แล้วเกิดเหตการ เครื่องเสีย เราต้องซ่อม แต่ จุดที่จะซ่อมของเรา กับของ technician ไม่ตรงกันจะทำยังไง มีขั้นตอนยังไง โดยต้องอยู่ในเวลาที่ทาง Company man กำหนด

จากนั้นคำถามต่อไปคือ เราซ่อมไม่เสร็จตามเวลาที่กำหนด แล้วทุกๆคนในทีมเหนื่อยมาก เราจะทำไงกันต่อ จะจัดการกับเครื่องตัวนั้นอย่างไรต่อ

ผลการค้นหาประสบการณ์สัมภาษณ์บ. Schlumberger

• Facebook
• Twitter
• Line